Työn verotuksen on oltava kannustavaa ja sen tulee osaltaan houkutella osaajia Suomeen
Työn tekemisen tulee olla aina kannattavaa. Verotuksen painopistettä tulee siirtää työn tekemisen verotuksesta ja keventää ansiotuloverotusta osaajien houkuttelemiseksi Suomesta ja ulkomailta.
Päivitetty 13.10.2026 klo 10:45
Kaikissa tuloluokissa tarvitaan kannusteita työn tekemiseen, kehittymiseen ja uralla etenemiseen. Työn tekemisen tulee aina olla kannattavaa:
- Verotuksen painopistettä tulee siirtää pois työn tekemisen verotuksesta ja keventää ansiotuloverotusta osaajien houkuttelemiseksi.
- Ansiotuloverotuksen pitkäaikaiseksi tavoitteeksi tulee ottaa sen keventäminen kaikissa tuloluokissa, keskituloisten ansiotuloverotus on syytä alentaa pohjoismaiselle tasolle, julkisen talouden kantokyvyn puitteissa.
- Marginaaliverotusta tulisi laskea asteittain kaikissa tuloluokissa.
- Suomen tulee olla aktiivisesti mukana kansainvälisen henkilöverotuksen ja monipaikkaisen työskentelyn sekä etätyön työn verotukselle aiheuttamien haasteiden ratkaisemisessa.
Kansainvälistä etätyötä tulee helpottaa:
- Suomalaiselle yritykselle etätyönä tehtävän työn verotus ei saa muodostaa kaksinkertaista verotusta työntekijälle.
- Suomessa tehtävä tavanomainen etätyö ei saa muodostaa toisessa valtiossa sijaitsevalle yritykselle kiinteää toimipaikkaa Suomeen.
- Suomen tulee myös olla mukana EU- ja OECD-valmistelussa koskien kansainvälisen etätyön (ja alustatyön) ansiotuloverotuksen uudistamista.
- Suomessa ei tule ottaa käyttöön taloudellisen työnantajan mallia.
Lisätiedot:
