Teknologiateollisuudelta odotetaan rohkeutta rakentaa uutta kasvua
Tänään tulee kuluneeksi 100 päivää siitä, kun aloitin Teknologiateollisuus ry:n toimitusjohtajana. On ilo johtaa organisaatiota, jota arvostetaan mutta jolta myös odotetaan rohkeaa työtä kasvun ja Suomen menestyksen eteen.
Ensimmäiset kuukaudet ovat kuluneet kuunnellen ja oppien. Olen tavannut jäsenyrityksiä, keskustellut päättäjien, yhteistyökumppaneiden ja muiden sidosryhmien kanssa niin Suomessa kuin maailmalla sekä perehtynyt henkilöstömme näkemyksiin. Laajan tausta-aineiston ja näiden keskustelujen rinnalla toteutimme kilpailukykyanalyysin, johon saimme laajasti vastauksia jäsenistöltä, sidosryhmiltä ja henkilöstöltä.
Kun vedän yhteen kuulemaani ja oppimaani, tärkeä havainto nousee ylitse muiden: Teknologiateollisuutta arvostetaan ja meiltä odotetaan paljon. Jäsenet odottavat vaikuttavuutta ja jäsenlähtöisyyttä. Sidosryhmät odottavat näkyvämpää roolia Suomen kasvun, kilpailukyvyn ja uudistumisen edistämisessä. Henkilöstö odottaa, että pystymme toteuttamaan tavoitteemme selkeästi, tehokkaasti ja yhdessä.
Nämä odotukset kertovat ennen kaikkea luottamuksesta siihen, että Teknologiateollisuudella on merkittävä rooli Suomen tulevaisuuden rakentamisessa. Tuomme kasvua, turvallisuutta, toivoa, iloa ja onnea toimialallemme. Tämä on hyvä asia.
Miksi odotukset ovat korkealla?
Luottamus tuo mukanaan myös vastuuta, suunnan näyttämistä vaativissa tilanteissa ja uskallusta uudistua rohkeammin ja nopeammin. Teknologiateollisuuteen kohdistuu suuria kasvuodotuksia, koska toimialan osuus Suomen koko viennistä on yli 50 prosenttia, ja kun huomioidaan toimialan kaikki heijastusvaikutukset yhteiskuntaan, noin 720 000 suomalaisella on työtä teknologiateollisuuden ansiosta. Tämä on puolet yksityisen sektorin työpaikoista.
“Osuutemme suomalaisen hyvinvoinnin ylläpitäjänä on siis merkittävä.”
Elämme aikaa, jossa yritysten toimintaympäristö muuttuu ennennäkemättömällä nopeudella. Yritysten toimintaan vaikuttavat geopolitiikka, turvallisuus, teknologinen murros, vihreä siirtymä, osaamistarpeet ja julkisen talouden haasteet. Samalla kilpailu investoinneista kiristyy, eikä Suomen menestys – kuten moni muukaan asia – ole enää itsestäänselvyys. Pitkän vaikean taloudellisen tilanteen jälkeen voimme kuitenkin vihdoin sanoa, että teknologiateollisuuden yrityksissä orastaa kasvu läpi laajan jäsenkuntamme.
Vaativasta tilanteesta huolimatta meillä on kaikki mahdollisuudet onnistua ja vastata korkeisiin odotuksiin. Teknologiateollisuuden yritykset ovat jo pitkään olleet Suomen kasvun, viennin ja uudistumisen tärkeimpiä moottoreita. Meillä on Suomessa osaamista, tutkimusta, teknologiaa ja yrityksiä, jotka kykenevät kilpailemaan maailman parhaiden kanssa.
Kasvun rakentamisessa ei ole kyse vain investoinneista, teknologiasta ja kilpailukyvystä, vaan myös ihmisistä. Erityisen tärkeää on varmistaa, että nuorille avautuu polkuja osaamiseen, työelämään ja yrittäjyyteen. Teknologiateollisuus tarjoaa mahdollisuuksia rakentaa merkityksellisiä uria ja ratkaista tulevaisuuden suuria haasteita. Kun nuorille luodaan uskoa omiin mahdollisuuksiinsa ja näkymä valoisaan tulevaisuuteen, vahvistamme samalla Suomen pitkän aikavälin kasvua ja hyvinvointia.
”Vahvistamme Suomen pitkän aikavälin kasvua ja hyvinvointia luomalla nuorille näkymän valoisaan tulevaisuuteen.”
Kysymys ei siten ole siitä, löytyykö Suomesta kasvun mahdollisuuksia. Kysymys on siitä, kuinka hyvin onnistumme rakentamaan ympäristön, jossa yritykset investoivat reippaammin, kasvavat ja uudistuvat kestävästi – ja tätä arvostetaan sekä vauhditetaan. Juuri siksi Teknologiateollisuudelta odotetaan aloitteellisuutta, yhteistyötä ja proaktiivista roolia ratkaisujen rakentamisessa.
Odotuksiin on vastattava
Kilpailukykyanalyysin tulosten perusteella jäsenistö on vahvasti sitoutunut toimintaamme. Asiantuntemuksemme ja vaikuttamistyömme tunnistetaan laajasti vahvuuksiksi. Myös henkilöstöllämme on vahva halu kehittää organisaatiota ja tehdä työtä sen tavoitteiden eteen.
Minulle tuloksista heijastuu ennen kaikkea se, että Teknologiateollisuuden on pystyttävä uudistumaan muuttuvan toimintaympäristön vaatimusten mukaisesti. Se koskee niin vaikuttamistyötä, yhteistyötä kuin toimintatapojammekin. Huipun tavoittelu edellyttää jatkuvaa valmiutta ottaa palautetta, uudistaa toimintaa ja varmistaa kilpailukykyä – sopivalla ripauksella rohkeutta ja nöyryyttä uuden edessä, hymyssä suin ja hyvällä fiiliksellä.
Asemamme suomalaisessa yhteiskunnassa tuo mukanaan ennen kaikkea vastuuta. Se velvoittaa meitä kuuntelemaan tarkasti jäseniämme, päättäjiä ja muita sidosryhmiä sekä kehittämään omaa toimintaamme siten, että pystymme tuomaan yhteiseen keskusteluun ratkaisuja Suomen kasvun, kilpailukyvyn ja uudistumisen tueksi.
Ensimmäisten sadan päivän jälkeen olen entistä vakuuttuneempi siitä, että odotuksiin kannattaa vastata kunnianhimoisesti. Kasvun rakentaminen vaatii yhteistyötä, pitkäjänteisyyttä ja rohkeutta uudistua. Teknologiateollisuudelta odotetaan paljon, mutta emme me toisin toivoisikaan. Työmme on merkityksellistä ja haluamme tehdä isolla sydämellä ja intohimolla töitä innostavaksi kokemiemme asioiden puolesta.
“Kasvun rakentaminen vaatii yhteistyötä, pitkäjänteisyyttä ja rohkeutta uudistua.”
Nämä ensimmäiset sata päivää ovat lähtölaukaus. Kilpailukykyanalyysin havainnot ja keskustelut jäsenistön, sidosryhmien ja henkilöstön kanssa tarjoavat arvokasta suuntaa sille, miten kehitämme toimintaamme tulevina vuosina.
Löysimme myös asioita, joihin on syytä tarttua heti ja selvittää lisää. Yritystemme kasvun, viennin ja innovaatioiden kaupallistamisen vauhdittaminen ovat koko Suomen menestyksen ytimessä. Palaamme näihin teemoihin ja niiden pohjalta tehtäviin valintoihin syksyn aikana – työ Suomen kestävän kasvun, kriisinkestävyyden ja kilpailukyvyn vahvistamiseksi jatkuu yhdessä. Seuraavaksi käyn tuloksia tarkemmin läpi henkilöstön ja hallituksen työvaliokunnan kanssa, ja teemme niiden pohjalta konkreettiset ehdotukset uudistuksiksi. Olemme jatkossakin avoimia palautteelle: arvostamme uusia ideoita ja haluamme rakentaa yhdessä uutta.
Lisätietoja
Investoinnit
Suomeen kohdistuu merkittävä määrä vihreän siirtymän investointiaikeita. Jotta saavutamme hiilineutraaliustavoitteet ja turvaamme hyvinvointivaltion tulevaisuuden, on houkuttelevuuttamme investointikohteena vielä parannettava varmistamalla puhtaan ja kohtuuhintaisen sähkön saatavuus, nopeuttamalla hankkeiden luvitusta, vahvistamalla osaavan työvoiman saatavuutta sekä lisäämällä yrityslähtöistä innovaatio- ja tutkimustoimintaa. EU-alueelle on saatava ajantasaiset pelisäännöt valtiontuille.
- Rakennetaan vahva kansallinen teollisuusstrategia ja tehdään kunnianhimoista teollisuuspolitiikkaa, joka tukee yritysten kestävää kasvua ja vientiä. Strategian tulee tukea myös elinkeinorakenteen uudistumista siten, että pystymme hyödyntämään puhtaan siirtymän kasvavia markkinoita.
- Luodaan Suomeen aidosti kilpailukykyinen toimintaympäristö kasvuyrityksille. Huolehditaan siitä, että suomalainen sääntely ja verotus kannustavat erityisesti investointeihin ja työllistämiseen. Sujuvoitetaan investointien luvitusta ympäristönsuojelun tasosta tinkimättä.
- Suunnataan kannusteet puhtaan siirtymän vauhdittamiseen ja uuden luomiseen. Kasvavaa julkista T&K-rahoitusta on suunnattava erityisesti yritysvetoisen T&K-toiminnan tukemiseen. Myös pilotti- ja demonstraatiorahoituksen taso tulee turvata, jotta uudet ratkaisut saadaan kasvatettua teollisuusmittakaavaan. Varmistetaan yhteistyö eri hallinnonalojen välillä investointihankkeiden edistämiseksi ja huolehditaan viennin rahoituksesta.