Lausunto palkka-avoimuudesta
Hallitusohjelmaan on kirjattu, että palkka-avoimuutta edistetään EU-direktiivin vähimmäisvaatimusten mukaisesti. Teknologiateollisuus ry pitää tärkeänä, että lainsäädäntöön tehdään vain sellaisia muutoksia, jotka ovat direktiivin täytäntöönpanon kannalta välttämättömiä. Sellaisia muutoksia ei tule toteuttaa, joilla luodaan työnantajille päällekkäisiä velvollisuuksia tai joilla tarpeettomasti lisätään työnantajien hallinnollista taakkaa ja kustannuksia.
Teknologiateollisuus ry pitää erittäin tärkeänä, että uudessa lainsäädännössä kunnioitetaan olemassa olevaa työmarkkinajärjestelmää ja työehtosopimusosapuolten sopimusautonomiaa palkkausta ja palkkausjärjestelmiä koskevissa asioissa. Työehtosopimuksissa sovittuja palkkausjärjestelmiä tulee voida jatkossakin noudattaa sellaisenaan. Myös työehtosopimusten ulkopuolisia kaupallisia tai globaaleja palkkausjärjestelmiä tulee voida noudattaa jatkossakin ilman lainsäädännöstä tulevia lisävaatimuksia työn vaativuuden arviointiin.
Esitetyt uudet velvoitteet palkkaerojen ilmoittamisesta ja yhteisestä palkka-arvioinnista tulisi yhteensovittaa nykyisen palkkakartoitusvelvoitteen kanssa ja poistaa päällekkäiset velvollisuudet. Direktiiviin perustumattomat määräajat työnantajan velvoitteiden täyttämiselle tulee poistaa. Vastustamme uuden laiminlyöntimaksun säätämistä. Yksittäisten työntekijöiden palkkatietojen suojaamisesta tulee huolehtia.
Lisätietoja:
