Nakkila Group palkittiin työhyvinvoinnin ja liiketoiminnan kehittämisestä
Nakkila Group palkittiin Teknologiateollisuuden 100-vuotissäätiön ja Albert Lindsay von Julinin rahaston palkinnolla "Hyvä teko suomalaisen teknologiateollisuuden tulevaisuuden puolesta".
Vuonna 1948 perustettu nakkilalainen metallialan perheyritys, Nakkila Group, on tehnyt merkittäviä uudistuksia työhyvinvoinnin edistämiseksi ja ansioitunut teknologiateollisuuden "Hyvä työ - pidempi työura" -hankkeessa.
[[{"type":"media","view_mode":"media_large","fid":"659","attributes":{"alt":"","class":"media-image","height":"248","typeof":"foaf:Image","width":"400"}}]]
Palkinnon luovutti Teknologiateollisuus ry:n toimitusjohtaja Jorma Turunen (keskellä) Nakkila Group Oy:n toimitusjohtaja Raimo Kiviojalle ja tuotantopäällikkö Jussi Kiviojalle. Kuvassa lisäksi: johtava asiantuntija Michaela Ramm-Schmidt (vas.) ja Hyvä työ – Pidempi työura -hankkeen projektipäällikkö Tiina Hartikainen (toinen vas.).
Nakkila Groupin tuotantopäällikkö Jussi Kivioja on tyytyväinen työhyvinvointihankkeen tuloksiin ja korostaa, että hankkeen myötä työhyvinvoinnin kehittämisestä on tullut kiinteä osa yhtiön strategiaa ja liiketoimintaa.
Rahallinen tunnustus jaettiin nyt toista kertaa ja palkinnon myöntänyt Teknologiateollisuuden 100-vuotissäätiö esittää, että palkintosumma käytetään Nakkila Groupissa työhyvinvoinnin parantamiseen entisestään.
Hyvä työ – Pidempi työura jatkuu vuoteen 2015
Positiivisia tuloksia saavuttanut teknologiateollisuuden työhyvinvointihanke Hyvä työ – Pidempi työura laajentuu edelleen. Hankkeessa on mukana 60 alan yritystä. Uusia yrityksiä otetaan edelleen mukaan. Hankkeessa on mukana työnantajien Teknologiateollisuus ry., Metallityöväen Liitto ry., Ammattiliitto Pro ry., Ylemmät Toimihenkilöt YTN ry ja Uusi Insinööriliitto UIL ry.
Lisätietoja:
Tiina Hartikainen
Projektipäällikkö, Teknologiateollisuus ry
Puh. 050 586 2879, tiina.hartikainen@teknologiateollisuus.fi