Teknologiateollisuuden työntekijäsopimus varmistumassa
Teknologiateollisuuden varatoimitusjohtajan Eeva-Liisa Inkeroisen mukaan ratkaisussa otetaan uusia askelia paikallisessa sopimisessa, kun esimerkiksi kuusi pekkaspäivää voidaan vaihtaa paikallisesti sopien työpäiviksi ja lomaraha vapaaksi. Käytettävissä olevien arvioiden mukaan ratkaisu parantaa edelleen myös kilpailukykyä ja turvaa palkansaajien ostovoiman.
– Työmarkkinoille on nyt syntymässä vahva vientivetoinen päänavaus, kun myös kemianteollisuudessa päästiin neuvottelutulokseen työntekijöiden työehdoista. Teknologiateollisuuteen ja kemianteollisuuteen syntyneet ratkaisut ovat kustannustasoltaan samanlaiset. Vientivetoista työmarkkinamallia ei keväällä syntynyt, mutta syksyn neuvottelukierros on etenemässä samantyyppisten askelmerkkien mukaan, Inkeroinen sanoo.
– Teknologiateollisuudessa haettiin pitkään tasapainoa kilpailukyvyn parantamisen ja ostovoiman kasvattamisen välillä. Lopulta se löytyi. Nyt on tärkeää, että syntynyttä linjaa ei ylitetä vaan kaikilla toimialoilla kannetaan vastuuta työllisyydestä, oman toimialan pärjäämisestä ja laajasti suomalaisen työn kilpailukyvystä. Teollisuuden kilpailukykyyn vaikuttavat myös muilla toimialoilla tehtävät ratkaisut, Inkeroinen tähdentää.
